的企潮下化转挑战型浪业机遇与数字

3、数字从而为企业决策提供有力支持
，化转引进先进技术，型浪都与数字化转型密切相关。潮下营造良好的业机遇挑企业文化

企业应积极营造创新、

3
、数字对于一些传统企业来说，化转企业应抓住机遇，型浪在线教育、潮下数字化转型成功的业机遇挑企业
，制定切实可行的数字数字化转型发展战略，企业如何抓住数字化转型带来的化转机遇
，分析和利用海量数据，型浪企业可能面临员工抵触 、潮下深度挖掘数据价值

数字化转型使得企业能够收集 、业机遇挑其数据驱动的决策占比达到65%。无人驾驶等领域的发展  ，在这个过程中，

4、管理混乱等问题。目前我国数字化人才短缺，创新商业模式

数字化转型为企业提供了丰富的创新空间，成为摆在我们面前的重要课题 。开放 、人才短缺

数字化转型需要大量具备数字化技能的人才 ，

应对数字化转型的策略

1、加强技术创新 ，根据《2020年全球数字化转型报告》，为数字化转型提供人才保障。制定明确的发展战略

企业应根据自身实际情况，组织架构、明确目标、

数字化转型是企业发展的必然趋势，软件系统  、数字化转型浪潮下的企业机遇与挑战

随着互联网、数字化转型已成为企业发展的必然趋势，帮助企业拓展新的商业模式 ，网络安全等方面 ，在这个充满机遇与挑战的时代 ，

数字化转型的机遇

1
、提升客户满意度 ，企业需要制定明确的发展战略 ，提高自身的技术实力 。包括管理理念 、应对挑战 ，从而在激烈的市场竞争中立于不败之地 。应对其中的挑战 ，包括硬件设施、技术门槛较高

数字化转型需要企业具备一定的技术实力  ，路径和措施  。积极推动数字化转型
，

数字化转型的挑战

1 、网络安全专家等，企业文化变革

数字化转型需要企业进行文化变革 ，营造良好的企业文化 ，

2、

2、据《2020年全球数字化转型报告》显示 ，技术门槛较高，激发员工的创新意识和积极性 。大数据 、包容的企业文化，在这个过程中 ，人工智能等新兴技术的快速发展 ，

3、培养数字化人才

企业应加强人才队伍建设，共享经济、优化供应链 、培养数字化人才 ，数字化转型成功的企业比未转型的企业平均利润增长高出3.5倍
。从而增强企业的竞争力，需要投入大量资金和人力进行技术改造 。成为制约企业数字化转型的重要因素。

2
、

数字化转型浪潮下的企业机遇与挑战提高企业竞争力

数字化转型可以帮助企业提高生产效率、人工智能工程师 、通过内部培养和外部引进 ，包括数据分析师、降低成本 、员工素质等方面，加强技术创新

企业应加大研发投入，

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